Waarom werken bij SP Groep

Bij de SP Groep bouw je samen met een enthousiast en deskundig team aan een duurzame, toekomstbestendige leefomgeving. Als dé totaalaanbieder in bouwkundig, civiel en infra combineren we vakmanschap met een no-nonsense mentaliteit, gericht op kwaliteit, veiligheid en innovatie.

Onze missie is simpel maar krachtig: samen. duurzaam. bouwen.

We geloven dat onze mensen het verschil maken. Daarom bieden we volop ruimte voor professionele groei en ontwikkeling, zodat jij je talenten kunt inzetten én verder kunt ontplooien. In een open en betrokken cultuur werken we samen aan projecten die er écht toe doen; van milieuvriendelijke renovaties tot innovatieve infrastructuur. Bij de SP Groep ben jij niet zomaar een schakel, maar een gewaardeerd lid van een hecht team dat samen impact maakt. Sluit je aan en bouw mee aan een betrouwbare, innovatieve en maatschappelijk verantwoorde organisatie.

Jouw rol als Junior Adviseur Verduurzaming

Als Junior Adviseur Verduurzaming leer je de ins en outs van energieadvies en werk je mee aan uiteenlopende projecten in nieuwbouw, woningbouw en utiliteitsbouw. Je maakt deel uit van een betrokken en deskundig team en krijgt volop ruimte om jezelf te ontwikkelen!

Wat ga je doen?

• Ondersteunen bij verduurzamingsadviezen en energieprestatieberekeningen
• Helpen bij subsidieaanvragen en verduurzamingsprojecten
• Opstellen van rapportages en plannen onder begeleiding van ervaren collega’s

Wat neem je mee?

• Interesse in duurzaamheid en bouwkunde
• Een (bijna) afgeronde technische mbo- of hbo-opleiding
• Leergierigheid en een hands-on mentaliteit
• Goede communicatieve vaardigheden en een proactieve houding

Wat bieden wij jou:

• Een inhoudelijk sterke en verantwoordelijke functie binnen een groeiende organisatie
• Veel ruimte voor eigen initiatief en invloed op projecten en processen
• Een professionele, maar informele werkomgeving met korte lijnen
• Goede arbeidsvoorwaarden passend bij de zwaarte van de functie:
  • Een salaris, afhankelijk van ervaring, tussen €2.600 en €3.200.
  • 8% vakantiegeld
  • Keuze tussen 32 en 40 uur per week
  • Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer
  • 32 vakantiedagen
  • Pensioenregeling met werkgeversbijdrage
  • Flexibele werktijden
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroei binnen het vakgebied
• Opleidingsmogelijkheden en begeleiding naar een EP/U-D certificering

Zie jij jezelf in deze rol? Laat van je horen en bouw met ons aan een duurzame toekomst!

Heb je interesse of wil je ons nog iets vragen?
Graag ontvangen wij jouw sollicitatie om een eerste selectie te kunnen maken en mogelijk kandidaten uit te nodigen voor een kennismakingsgesprek. Neem gerust contact met ons op, of stuur je sollicitatie naar Sandra Velda via hr@sp-groep.nl.